すかいらーくグループの飲食店が、

24時間営業を廃止するというニュースが流れていました。

今年は元日を休業にしたコンビニも増えたようで、

じわじわと働き方改革の動きが広がっている気がします。

先日見たニュースでは、ある病院の取り組みが紹介されていました。

日勤と夜勤の看護師の制服を色分けすることで、

「勤務終了が近い人には新たな仕事を声掛けしない」

「残業すると色違いの制服が目立ち、定時退勤を心掛けるようになった」など、

残業時間の削減につながっているそうです。

まだまだ残業が多いと言われている建設業界。

ちょっとした工夫で、少しでも労働環境が改善できるといいですね。